打印簡(jiǎn)歷
發(fā)布時(shí)間：2021-05-18
基本信息
姓名： 楊女士 簡(jiǎn)歷編號(hào)： 1186709
性別： 女 年齡： 42歲
身高： 156（厘米/CM） 體重： 50（公斤/KG）
民族： 漢族 婚姻狀況： 已婚
學(xué)歷： ?？?/td> 籍貫： 湖南婁底
畢業(yè)學(xué)校： 湖南師大 專業(yè)名稱： 漢語(yǔ)言
畢業(yè)年份： 2002年 專業(yè)類別： 中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)
自我評(píng)價(jià)： 無(wú)
求職意向
意向職位： 人事/行政/采購(gòu)
求職類型： 全職
意向行業(yè)：
到崗日期： 三天內(nèi)
期望月薪： 6500元(可面議)
求職地區(qū)： 婁星區(qū)
其他要求： 無(wú)
個(gè)人技能
外語(yǔ)水平： 不會(huì)外語(yǔ)   計(jì)算機(jī)能力： 一般
是否有駕照： 否 普通話： 標(biāo)準(zhǔn)
技能專長(zhǎng)： 無(wú)
工作經(jīng)歷
公司名稱： 吳江西格瑪電子有限公司 所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職務(wù)： 采購(gòu)經(jīng)理 起止時(shí)間： 2002-09 - 2015-05
工作描述： 1.配合PM完成新客戶新項(xiàng)目的詢報(bào)價(jià)，以最有競(jìng)爭(zhēng)力的單價(jià)爭(zhēng)取到客戶的訂單
2.Cost down 的執(zhí)行,為公司獲得更大的成本利潤(rùn)及競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
3.Source更多更好的供應(yīng)資源，以求滿足公司更多的客戶資源及成本優(yōu)勢(shì)。
4.新供應(yīng)商評(píng)鑒與導(dǎo)入，交易條件的談定，采購(gòu)合約與品質(zhì)合約的談判及簽訂；采購(gòu)成本的預(yù)算，價(jià)格的談判與維護(hù)
5.合理調(diào)配供應(yīng)商備料需求，以保障購(gòu)買(mǎi)順暢，以減少現(xiàn)貨購(gòu)買(mǎi)的風(fēng)險(xiǎn)及成本。
6、制訂采購(gòu)計(jì)劃計(jì)劃，保證滿足公司需要。
7、采購(gòu)計(jì)劃及庫(kù)存管理，相關(guān)訂單的簽訂、實(shí)施及跟蹤。
8、編制部門(mén)預(yù)算，擬訂部門(mén)的工作方針與目標(biāo)。
9、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的績(jī)效、培訓(xùn)等管理工作
公司名稱： 湖南克明可味食品 所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)
擔(dān)任職務(wù)： 采購(gòu)經(jīng)理 起止時(shí)間： 2015-05 - 2019-01
工作描述： 1：采購(gòu)制度的建立與健全
2：與各部門(mén)之間溝通協(xié)調(diào)采購(gòu)規(guī)范，以利采購(gòu)作業(yè)順利進(jìn)行。
3：部門(mén)工作的監(jiān)管及采購(gòu)工作的分配,人員招聘及考核。
4：新廠基建,工程,設(shè)備,工器具，食品原、輔材料等項(xiàng)目的開(kāi)發(fā),詢,比,議價(jià),(成本分析),合同簽訂及項(xiàng)目異常處理,
5:各采購(gòu)訂單的審核
6:部門(mén)KPI的建立與實(shí)施。
7:參加公司主管會(huì)議，貫徹、落實(shí)執(zhí)行公司相關(guān)制度及事宜。
8.新產(chǎn)品OEM代工廠開(kāi)發(fā)，送樣報(bào)價(jià)核價(jià)工作；代加工工廠現(xiàn)場(chǎng)考察、產(chǎn)品質(zhì)量審核；成本分析核算；口味試吃調(diào)研；包裝材料材質(zhì)、款式選材；代加工合作細(xì)節(jié)，合同條款溝通、合同簽訂；新產(chǎn)品打樣；產(chǎn)品上市前與各部門(mén)相關(guān)異常、促銷及準(zhǔn)備工作跟進(jìn)及協(xié)調(diào)處理。
公司名稱： 婁底環(huán)生腎病醫(yī)院 所屬行業(yè)： 美容美發(fā)、健康、保健、醫(yī)療、衛(wèi)生服務(wù)
擔(dān)任職務(wù)： 辦公室主任 起止時(shí)間： 2019-01 - 2021-05
工作描述： 1. 后勤人員及工作的管理；
2. 根據(jù)總公司制度及流程編制
3.負(fù)責(zé)上級(jí)機(jī)構(gòu)及醫(yī)院文件的收發(fā)、匯報(bào)、登記、傳閱、收回及保管工作，針對(duì)文件內(nèi)容，提出擬辦意見(jiàn)及督辦；
4. 醫(yī)院行政公章、醫(yī)院證照、合同的保管和合規(guī)使用，各類證照的辦理及年檢、年審；
5. 合理規(guī)范完成醫(yī)院行政各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算、控制、領(lǐng)付、管控及記錄；
6.完成各部門(mén)的人員配備，嚴(yán)格管控人員編制，負(fù)責(zé)人事招聘及人力資源的儲(chǔ)備工作；
7. 負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、終止工作，處理合法合規(guī)，預(yù)防勞動(dòng)爭(zhēng)議；
8. 考勤管理及薪資核算
9.完成員工的入職、體檢、試用、轉(zhuǎn)正、進(jìn)修、建檔、異動(dòng)、離職、交接、執(zhí)業(yè)注冊(cè)及后續(xù)工作； 10. 員工的五險(xiǎn)參保、繳費(fèi)、異動(dòng)、停保等工作，負(fù)責(zé)員工的個(gè)稅繳納； 11. 負(fù)責(zé)員工的節(jié)假日福利發(fā)放及活動(dòng)組織。 12.醫(yī)院車輛的管理工作，按規(guī)定審核試用 13. 負(fù)責(zé)醫(yī)院對(duì)外整體形象的維護(hù)，負(fù)責(zé)組織安排迎檢、來(lái)訪、參觀等接待工作。
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