基本信息 | ||||
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姓名: | 黃女士 | 簡歷編號(hào): | 1144097 | ![]() |
性別: | 女 | 年齡: | 40歲 | |
身高: | 158(厘米/CM) | 體重: | 50(公斤/KG) | |
民族: | 漢族 | 婚姻狀況: | 已婚 | |
學(xué)歷: | ???/td> | 籍貫: | 湖南 婁底 | |
畢業(yè)學(xué)校: | 湖南人文科技學(xué)院(函) | 專業(yè)名稱: | 計(jì)算機(jī)/漢語言文學(xué) | |
畢業(yè)年份: | 2009年 | 專業(yè)類別: | 其它 | |
自我評(píng)價(jià): | 在團(tuán)體協(xié)作中我有很強(qiáng)的集體榮譽(yù)感;在人際交往中我以誠待人,能夠與人進(jìn)行良好的溝通;在工作中我有很強(qiáng)的工作責(zé)任心,及較豐富的文職類工作經(jīng)驗(yàn).我有信心能成為您有價(jià)值的員工兼朋友. |
求職意向 | |
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意向職位: | 文職類 |
求職類型: | 全職 |
意向行業(yè): | |
到崗日期: | 隨時(shí)到崗 |
期望月薪: | 2800元(可面議) |
求職地區(qū): | 婁星區(qū) |
其他要求: | 本人具有較強(qiáng)的人際交流、溝通能力和社會(huì)協(xié)調(diào)能力及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍,有很強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心。能熟練操作電腦辦公軟件。 |
個(gè)人技能 | |||
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外語水平: | 不會(huì)外語 | 計(jì)算機(jī)能力: | 優(yōu)秀 |
是否有駕照: | 是 (C1) | 普通話: | 標(biāo)準(zhǔn) |
技能專長: | 無 |
教育經(jīng)歷 | ||||
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學(xué)校 | 起止時(shí)間 | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 證書 |
婁底師范學(xué)校 | 1998-09 ~ 2001-07 | 不限 | 計(jì)算機(jī) | |
湖南人文科技學(xué)院 | 2007-03 ~ 2010-01 | 不限 | 漢語言文學(xué)(函授) |
培訓(xùn)經(jīng)歷 | |||
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培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 起止時(shí)間 | 課程 | 證書 |
國家普通話培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 2007-07 ~ 2007-09 | 普通話(二甲) | 二甲 |
工作經(jīng)歷 | |||||
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公司名稱: | 廣東鴻達(dá)利皮具有限公司 | 所屬行業(yè): | 其它 | ||
擔(dān)任職務(wù): | 倉管員 | 起止時(shí)間: | 2001-08 - 2002-12 | ||
工作描述: | 核算客戶每張定單需用布匹/五金/皮...等原料的用量并備好,以備生產(chǎn)需要. 記錄每比入庫及出庫物料明細(xì). 做好庫存量. |
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公司名稱: | 珠海世大照明有限公司 | 所屬行業(yè): | 其它 | ||
擔(dān)任職務(wù): | 采購 | 起止時(shí)間: | 2003-01 - 2006-12 | ||
工作描述: | 1.負(fù)責(zé)每張訂單所需所有物料的采購.并確認(rèn)所有原物料到貨時(shí)間. 2.控制好庫存量,盡量避免資金積壓. 3.與業(yè)務(wù).生產(chǎn)部門協(xié)調(diào)各方面工作. 4.原物料到位,通知品檢檢驗(yàn)—倉庫備料—生產(chǎn)部門上線生產(chǎn)—成品檢驗(yàn)—入成品庫—與業(yè)務(wù)及船務(wù)部門確認(rèn)出貨日期—安排出貨. |
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公司名稱: | 婁底市第五小學(xué) | 所屬行業(yè): | 其它 | ||
擔(dān)任職務(wù): | 代課老師 | 起止時(shí)間: | 2007-03 - 2008-06 | ||
工作描述: | 教二年級(jí)的數(shù)學(xué)。曾多次代表學(xué)校參加婁星區(qū)教學(xué)比武,其中獲區(qū)數(shù)學(xué)組一等獎(jiǎng),科學(xué)組二等獎(jiǎng)。 | ||||
公司名稱: | 湖南牧羊人集團(tuán)有限公司 | 所屬行業(yè): | 其它 | ||
擔(dān)任職務(wù): | 綜合部副部長 | 起止時(shí)間: | 2010-06 - 2014-02 | ||
工作描述: | 1、負(fù)責(zé)人員聘用、人事考核、考勤等工作。建立完善的人事檔案資料庫; 2、各項(xiàng)規(guī)章制度的建立與完善及部門、人員的協(xié)調(diào)等工作; 3、負(fù)責(zé)檔案文書管理、公司的印章管理。 4、負(fù)責(zé)辦公用品的采購與管理、組織召開會(huì)議及員工的培訓(xùn)、相關(guān)報(bào)告、文稿的起草、修改工作;與政府等職能部門的溝通。 |
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聯(lián)系方式 | |||
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